★研發工程師（1名）

1、性別不限，年齡25-45歲；

2、碩士或以上學歷，化學、化工、材料學相關專業；

3、具有3年以上產品研發工作經驗；

★電器工程師（1名）

1、3年以上現場電氣施工技術經驗，具有良好的溝通能力和動手能力；

2、能獨立完成各種電控圖紙，如（電器原理圖、電氣接線圖等）設計；熟練使CAD；

3、吃苦耐勞、有團隊合作精神、性格開朗、思維敏捷。

★經理助理（1名）

1、年齡28-40周歲、男、大專及以上學歷；市場營銷或其它專業；

2、電腦操作熟練、3年以上相關營銷或采購工作經驗；

3、熟練小車駕駛，3年以上安全駕齡。

4、良好的溝通技巧和說服能力，能承受較大的工作壓力；有良好的團隊合作精神，有敬業精神；英語熟練者優先考慮

★儲備干部（5名）

1、大專以上學歷，機電一體化、生物運用化工、營銷專業、具備相關行業的專業執行知識和相關培訓經驗者優先；

2、具有團隊精神和團隊意識、較強的責任心、上進心、具有承受壓力的能力、積極認真、充滿活力、有良好的承受力、組織協調能力和執行力；

3、愿意從基層做起，不怕苦不怕累、勤奮好學；

4、有志往管理或技術方向發展（專工、車間班組張、車間主任等）。

★檢驗員（4名）

1、22-40歲、男女不限、中專以上學歷、生物化工類專業優先；

2、能熟練使用電腦處理文字和表格；

3、原則性強、工作認真細致，有2-3年工作經驗，熟悉質量管理體系者優先。

★班組長（4名）

1、年齡25歲以上、中專以上學歷、專業不限。

2、有一定的組織協調溝通管理能力、有積極向上的人生觀、待人接物公平公正。

3、從事班組長3年以上工作經驗優先考慮。

 
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